如公司破产的话就无法履行这义务。
我的前同事们在LinkedIn上拉了个群，我也在内。听他们在说哪个医保便宜，说明他们没医保了。
他们中有夫妻都在那公司工作的。也有成年单身的，恐怕已经不能靠父母的医保了。有家庭的人里可能有全家靠他/她的医保的，有点惨了。
如公司破产的话就无法履行这义务。
我的前同事们在LinkedIn上拉了个群，我也在内。听他们在说哪个医保便宜，说明他们没医保了。
他们中有夫妻都在那公司工作的。也有成年单身的，恐怕已经不能靠父母的医保了。有家庭的人里可能有全家靠他/她的医保的，有点惨了。
可以买obama care吧. obama care和收入挂钩的。
这样的可以买obama care 吗？离职之后，虽然有cobra, 但是要全自费，死贵死贵的，我家买过三个月，每月三千多！神经病，都没工作了，哪里买的起这么贵的cobra!
所以夫妻2人都得工作，万一一人失业还有另一人的医保。
是啊，我准备出去找个工作了
Cobra应该是公司还在的情况下可以和保险公司续约吧，如果公司倒闭了，是不是cobra就没有了。
这个就不知道了。不过，cobra 一般不会比Obama care market place 更便宜。
这个我也不清楚了，我一个朋友曾经买过obamacare，她说保全家是一个月两千多一个月的样子，但是是最基本的那种plan，cover不了什么。cobra也要看裁员前是什么plan吧，如果之前的plan很好，那自费肯定不便宜，不清楚cobra可不可以换plan。
美国这样的失业，领失业金期间没医保吗？自己买不会很贵吧。
大家拿就好，从不考虑医保，但药药自己花钱买，不过药价也是国家监控的东西之一，不会太离谱，进医院的话药也在国家统一医保范围了。
就是没医保，自己买很贵。
公司的人都是那方面的人才？现在科技人员到处都需要的。我相信这些人都会很快找到工作的。暂时的医保空白也就过去了。我这是隔靴搔痒，不太清楚美国的医疗系统。
公司杂牌军，有很多不同专业的人
Cobra一年自费
噢，也要自费的。
如果常规裁员的话，Cobra通常都能cover半年到一年吧，但是不清楚公司倒闭了会怎么样。如果不马上找到新工作，那只能看obamacare了，但是不便宜，最差的一个月也要小几千。
我现在看到的就是公司倒闭了，雇员一点医保都没有了。
有个前同事，老美，30几岁，就是以前说过的困惑的小白，像是小地方出来的老实人，已经生了几个孩子了，太太好像家庭主妇。每次视频开会，他旁边总是孩子的欢声笑语，觉得他很喜欢孩子。现在他那大家庭的医保咋办？
先去walmart做收银员。😂
推小车也行。立吗就可以雇用。
有些Hourly的工作，不是Full Time，雇主可以不提供医保。
论双职工的重要性！
希望他能尽快找到新工作，这段时间只能买Obama Care了。